南海網7月14日消息(記者 王洪旭 實習生 陳龍)近日,海南省衛生健康委、省疾病預防控制局聯合印發《海南省職業病危害項目申報擴面行動(2024—2025年)工作方案》《海南省中小微企業職業健康幫扶行動(2024—2025年)工作方案》《海南省職業病防治機構提質合規行動(2024—2025年)工作方案》,通過實施職業病防治“三項行動”,有效保障勞動者職業健康權益。
建立職業病危害用人單位“數據庫”
《海南省職業病危害項目申報擴面行動(2024—2025年)實施方案》(以下簡稱《擴面行動實施方案》)要求,推動各市、縣(區)摸清轄區內存在職業病危害用人單位底數,督促用人單位依法履行職業病防治主體責任,認真落實職業病危害項目申報,職業病危害項目申報質量明顯提升,有效保障勞動者職業健康權益。
《擴面行動實施方案》明確,2024年,海南各市縣工業領域職業病危害嚴重行業(采礦業+制造業+電力、熱力、燃氣及水生產和供應業)用人單位職業病危害項目申報全覆蓋,申報率達100%,開展放射診療的醫療機構職業病危害項目申報率達60%。2025年,海南各市縣按照相關要求,對職業病危害嚴重行業10人及以上用人單位職業病危害項目申報應報盡報,申報率達100%,開展放射診療的醫療機構職業病危害項目申報率達100%。
建立職業病危害用人單位名單。各市縣衛生健康委加強與職業病防治工作聯席會議成員單位和相關部門聯系溝通,獲取轄區內用人單位名稱、行業、所在地等基礎信息,根據《建設項目職業病危害風險分類管理目錄》,對本轄區用人單位基礎信息進行初篩,建立轄區內職業病危害嚴重行業領域用人單位數據庫。
強化職業健康信息系統數據比對,強化“數據庫”動態更新。各市縣在開展衛生監督執法和衛生監督協管過程中要強化職業病危害用人單位的識別,并將其納入“數據庫”。各市縣衛生健康委、疾控局可根據本轄區行業特點,增加申報擴面領域,逐步推動所有涉害用人單位職業病危害項目應報盡報。
成立幫扶團隊 開展中小微企業職業健康幫扶
《海南省中小微企業職業健康幫扶行動(2024—2025年)實施方案》(以下簡稱《幫扶行動實施方案》)提出,通過組織開展中小微企業職業健康幫扶,壓實用人單位職業病防治主體責任,由“被動管”向“主動防”轉變,切實解決用人單位不愿管不會管的問題,推動中小微企業規范職業健康管理,提升勞動者職業健康保護水平。
《幫扶行動實施方案》明確,2024年和2025年,每個市縣(區)每年幫扶中小微企業數量不少于20家(其中儋州市不少于50家)。到2025年底,被幫扶企業職業病危害項目申報率、工作場所職業病危害因素定期檢測率、職業健康檢查開展率、職業健康培訓率均達到100%。
明確幫扶范圍。重點幫扶礦山、建材、冶金、化工等行業領域的中小微企業;職業病危害嚴重的、有職業病或疑似職業病病例的、納入職業病危害專項治理的中小微企業;職業健康管理基礎薄弱,存在職業病危害因素超標情況的中小微企業。各地可結合本地實際擴大幫扶對象范圍。
成立幫扶團隊。海南省衛生健康委以省疾控中心、海口市疾控中心、省職業健康檢查管理中心和省職業病危害工程防護技術指導中心為技術支撐,成立省級幫扶團隊,指導各地開展幫扶行動。各市縣衛生健康委、疾控局以各地疾控中心和衛生監督所為主組織幫扶專家團隊,鼓勵第三方職業健康技術服務機構參與,增強中小微企業職業健康幫扶技術支持力量。
建立幫扶臺賬。海南各市縣衛生健康委要根據本轄區內行業特點,在幫扶范圍內選擇職業健康基礎薄弱的具有典型性、代表性的企業作為幫扶對象,建立中小微企業職業健康幫扶動態臺賬。
加大監管力度 2025年底,職業病防治機構監管覆蓋率達100%